2024年党支部调整的程序是什么(4篇)

篇一:党支部调整的程序是什么

  

  党支部改选基本程序

  按照《党章》和相关党的组织工作条例的规定,党支部每届任期为二年,任期届满要进行改选。如支部有重大组织或人事变动,在上级党委派人参与的情况下,亦可进行党支部改选。改选党支部有如下工作程序:

  1、提出改选报告。根据支部建设情况或组织人事变动情况提出改选报告,报请上级党委审批并请上级党委派人参加。

  2、组织学习党章。组织党员学习党章及党的民主集中原则,认真对待组织改选工作。

  3、确立新的支部及支部班子名单。根据支部建设情况或组织人事变动情况拟订新的支部人员名单、新的支部班子名单。以差额选举产生新的支部委员会,其参选支委名单应比实际人数多20%。

  4、召开支部党员大会。在上级党委委派人员参加的情况下,召开支部党员大会。党员大会可由上一任书记或上级委派人员作上任班子建设情况的总结或评介,说明支部改选的政策依据、改选的基本内容与程序。

  5、进行等额或差额选举。支部班子改选一般采取差额选举的方式确定(特殊情况下亦可采取等额选举或上级党组织直接任命的方式确定),差额选举时,参选人数应比当选人数多20%。选票数达到有选举权的党员人数的80%,选举有效。候选人的票数超过到会有选举权党员人数的半数以上,候选人才能当选,选举结果以票数多少确定,并形成新一届支部班子。

  6、组织谈话。上级党委所派人员与新一届支部班子成员进行集体谈话。

  7、进行支部分工。新一届支部书记组织召开支委会,明确支委分工,并由支部书记谈工作打算或支部建设思路。

  8、报请上级党委审批。将新的支部班子成员及分工报上级党委审批。

  9、召开支部党员大会。召开支部党员大会通报上级党委审批情况,向全体党员明确新的支部班子组成及分工,并由书记报告新一届支部的建设思路或打算。

篇二:党支部调整的程序是什么

  

  基层党支部换届改选工作程序

  1.决定换届

  党支部

  ①党的支部委员会每届任期两年,任期届满后应及时换届,如需提前或延期换届选举,应当报上一级党的委员会批准,延长期限一般不超过一年。

  ②作出换届选举的决定。

  2.向上级党委请示报告

  党支部

  换届选举请示应于党员大会召开前60天报送上级党委

  书面请示内容:

  ①本支部党员人数,本届党支部选举产生日期及届满日期;

  ②会议形式,会议时间及会期;

  ③会议主要议程;

  ④下届党支部委员会成员及正、副书记的名额及其候选人产生程序;

  ⑤候选人预备名单。

  3.审查并下发批复

  4.召开支委会或支部扩大会

  党支部

  ①党支部在接到上级党委的正式批复后,应按期召开党员大会进行换届选举。如因特殊情况逾期三个月未进行换届选举的,应按上述程序重新申报和审批;

  ②集体总结本届党支部的工作;

  ③讨论下届支部委员会班子的初步人选;

  ④将初步人选向上级党委汇报,并征得原则同意。

  上级党委

  ①上级党委应在15天内给予口头答复,通知基层党组织,是否可以进行换届预备工作;

  ②审查换届理由是否充分,时间安排是否得当;委员和正、副书记名额是否合理;选举办法是否符合党章规定;

  ③下发批复,同意召开党员大会换届选举。

  5.对党员进行换届教育

  党支部

  ①讲清换届改选的目的、意义、计划安排和要求;

  ②组织党员学习党章、《准则》的有关部分及基层党组织选举工作条例。

  6.召开全体党员大会

  党支部

  ①致开幕词;

  ②通过会议议程;

  ③党支部书记作工作报告。

  7.酝酿讨论候选人

  党支部(党小组)

  ①讨论选举办法(草案);

  ②酝酿候选人建议名单

  (候选人可自下而上提名,也可由上届党支部在征求意见的基础上提出建议名单);

  ③推荐监票人。

  9.党员大会选举

  主持人

  ①通过选举办法;

  ②通过候选人名单;

  ③通过监票人名单;

  ④按选举程序进行选举;

  ⑤宣布选举结果。

  8.党支部委员会议

  党支部

  ①听取各党小组(党支部)酝酿候选人情况汇报;

  ②确定候选人名单(含不少于20%的差额);

  ③修改并确定选举办法草案。

  10.召开第一次支委会

  召集人

  ①由上级党组织指定召集人;

  ②无记名投票选举党支部正、副书记;

  ③讨论各委员的具体分工。

  11.向上级党委报告选举情况

  新一届党支部委员会

  报告内容包括:

  ①换届选举概况;

  ②当选的党支部委员和正副书记名单,以及每个人的得票数。

  13.归档

  党支部

  ①有关本次选举的资料;

  ②上级党委的批复。

  12.审批

  上级党委

  经集体讨论后下发关于报批单位的党支部委员及正、副书记的批复。

  党支部委员会换届选举流程图

  统计到会人数、宣布会议是否有效

  召

  开

  支委酝酿研究新一届支支选委候选人。

  部公布候选人名单并

  党选

  举员介绍情况

  举

  前大大

  的书面向上级组织请示报会准实会

  施推选监票、唱票、后

  备选的工举计票人

  工

  作进行选举教育,慎重行使权

  作

  利。

  清点人数、检查票箱、分发选票

  有关会务准备①印刷选票、准备票箱;②布置会场。

  填写选票、投票、唱票、计票

  宣布选举结果

  召开新一届支部委员会,选举产生书记、副书记研究确定委员分选出的书记、副书记,确定的委员分工书面报上级党组织

  做好落选人的思想工作

  做好会议材料原始资料的存档

  党支部增补委员流程

  党支部委员会因工作调出或其他原因缺额,影响支部工作正常开展时,应召开支部党员大会进行增补。

  1.党员大会作出增补委员的决定向上级党组织提出书面请示

  2.上级党组织审查批复

  3.党员酝酿推选、确定候选人预备人选,对预备人选听取党员意见,确定正式候选人

  4.上报上级党委审查

  5.党委审查同意后召开党员大会进行正式选举

  6.向上级党委报告选举结果

  7.报上级党委审批。

篇三:党支部调整的程序是什么

  

  党支部换届改选程序步骤

  车间党总支、党支部委员会按期换届改选是《党章》的明确规定,是党支部建设一项十分严肃的工作,是加强党支部自身建设、落实党的民主集中制原则和保障党员民主权力的重要形式。因此,必须认真做好换届选举工作。

  (一)

  把握好准备阶段的7个环节

  1.

  请示报告。支部委员会任期届满,应提前向上级党委报告,经批准同意改选后,方可进行改选准备工作。

  2.

  召开支委会。上级党委批准同意后,召开支委会,传达上级党委指示,研究确定改选有关事宜。主要是支委会组成人数,候选人条件,人员分工,工作进度,时间安排等。

  3.

  起草工作报告。由支部书记或指定其他委员执笔起草工作报告,主要内容是本届支部委员会工作取得的成绩和经验,存在的问题,对下届支部委员会的工作建议,起草后要经支委会讨论通过,并广泛征求党员意见。

  4.

  进行宣传教育。支部委员会在选举前,在起草工作报告的同时,要通过各种形式,对党员进行教育,使党员真正从思想上重视选举工作,认真对待选举工作和正确形式选举权利。

  5.

  酝酿提出候选人。候选人一般由党小组提名,支部委员会集中多数小组意见,经过认真酝酿讨论后提出。也可

  由支部委员会提名,交党小组充分酝酿讨论后提出。候选人的差额不少于应选人数的20%。此项工作与起草工作报告、宣传教育同时进行。

  6.

  制定选举办法。党支部委员会要指定专人(一般为组织委员)起草支部大会、支部委员会第一次会议选举办法(草案),经支部委员会讨论通过。

  7.

  向上级党委汇报和印制选票。支部委员会在准备好工作报告、选举办法和产生候选人后,应及时向上级党委书面报告改选准备情况和改选时间等,并附候选人名单、工作报告,并在上级党委批复同意后印制选票。

  (二)

  把握好党支部大会过程中的9个关键环节

  1.大会主持人向大会报告党员出席情况,要求有选举权的党员达到五分之四选举才能有效;

  2.上届党支部(或总支)负责人做工作报告;

  3。党员分组讨论工作报告;

  4.大会休会。召开支委会听取各组讨论情况,确定下届支部委员会候选人名单,通过监票人、计票人建议名单;

  5.大会复会。公布候选人名单并介绍候选人情况。如有党员对候选人的历史和工作表现等提出问题,支部负责人要向党员做出必要的说明和解释。也可根据选举人的要求,由候选人做出自我介绍,回答选举人提出的问题。经讨论酝酿后,举手表决通过候选人名单;

  6.组织投票选举。由监票人将选票分发给有选举权的党员,请到会党员核对选票有无漏发、重发或选票有无漏章等差错。由监票人向选举人说明填写选票的注意事项,选举人按选票说明认真填写好选票。投票完毕,及时清点选票。收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;收回的选票多于发出的选票,选举无效。凡得票超过应到会有选举权的党员人数的半数者,即为当选;得票等于或少于半数者,不能当选。如得票超过半数的人数多于应选名额,应以得票多少为序至取足应选名额为止;如没有选足应选名额,如接近设置名额可减少支部委员名额设置,或在落选人当中以差额方式组织第二次选举,直至选足为止;

  7.宣布选举结果。由监票人向支部大会宣布收回的票选数、有效票数、废票数;公布候选人、另选人分别得赞成票数。然后由会议主持人宣布当选的支部委员名单(以姓氏笔划为序)。选举结束后,监计票人将选票清点密封,交新产生的支部委员会归入档案保存;

  8.通过工作报告(决议)

  9.新当选支部委员代表讲话。

  (三)

  做好会后的三项重点工作

  1.召开新的支部委员会第一次会议。选举出新的支部委员会应及时召开支部委员会第一次会议,推荐一名新当选的委员主持。会议主要内容是选举书记、副书记和研究支部委

  员的分工。选举书记、副书记采用无记名投票方式,进行等额选举。

  2.报告上级党组织。党支部委员会将选举大会的简要情况书面报告上级党组织;将选出的书记、副书记和支部委员及其分工书面报请上级党组织审批和备案;接到上级党组织批复后,及时通知各个党小组和全体人员。在上级党组织没有审批前,党支部工作由新选出的支部委员会负责。

  3.做好落选人的思想工作。党支部委员会要通过谈心等方式,做好落选人的思想工作,调动他们的积极性,鼓励他们在今后的工作中更换地发挥作用。

  (四)

  在换届选举中需要注意的问题

  1.党支部一般应当设立委员会,由3至5人组成,最多不超过7人。党员不足10人的党支部,可以不设立委员会,设书记1人,必要时增设副书记1名。总支部委员会、支部委员会每届任期三年。铁路党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举,应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。生产一线车间党支部书记和车间主任实行交叉任职,车间党支部书记担任车间副主任,符合条件的车间主任兼任党支部副书记。班组党支部书记原则上由党员班组长兼任。

  2.车间党总支不仅要做好自身的换届选举工作,同时还要指导好班组党支部的换届改选工作。车间党总支书记要亲

  自对班组党支部书记进行换届选举知识的培训,亲自对筹备工作和各类材料进行审核把关,全程参加指导班组党支部大会选举工作。

  3.《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》明确规定,委员会委员在任期内出缺,如果不影响工作,一般不增补,确实需要增补的,须报经上级党组织同意,召开党员大会或党员代表大会不选。

篇四:党支部调整的程序是什么

  

  关于党支部改选换届工作流程【六篇】党支部改选换届工作流程篇1党支部换届改选,严格按党章和中共中央《关于中国基层组织改选工作暂行条例》的规定进行,工作程序如下:一、选举前的准备工作①召开支委会,讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间,下届支部委员会组成人员的名额、选举办法;研究讨论本届支委会工作报告。②起草工作报告。主要内容:回顾本届支部委员会在完成党的基层组织的八项基本任务,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用中,做了哪些工作,取得了哪些成绩,还存在什么问题;对下届支部委员会工作提出建议。③酝酿侯选人。选举前,党支部要提出候选人的条件,充分征求党员的意见,统一认识,提出候选人的初步名单,支委会集中多数党员的意见,最后确定候选人预备人选名单(应按照20%的差额率确定人数)。④在准备好工作报告和确定了候选人预备人选以后,及时向处党委报告。经同意后,即可召开支部党员大会进行正式选举。⑤准备选票、票箱、布置会场。二.召开党支部党员大会进行选举①主持人核对党员人数,实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。②做工作报告。由党支部书记或支部委员向党员大会做工作报告,提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。③确认党员的选举权。

  ④公布候选人预备人选名单。宣读党委批复。对候选人预备人选无异议,鼓掌通过成为正式候选人。介绍候选人的基本情况。⑤通过选举办法。宣读选举办法(草案),提请全体党员讨论,听取意见。无异议,鼓掌通过选举办法。⑥推选唱票、记票、监票等选举工作人员。⑦分发选票,填写选票,进行无记名投票。⑧开票、唱票、记票。⑨宣布选举结果。三.选举大会后的工作①召开支部委员会第一次会议,党支部委员进行分工。选举大会结束后,应及时召开党支部委员会第一次会议。会议由支委会推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是选举产生党支部的书记、副书记,以及研究支部委员的分工。②向处党委报告选举结果。党支部委员会应将选举大会的情况书面报告上级党组织,并将支部班子成员分工情况,书面报请上级党组织审批和备案。主要内容:选举的基本情况;参加党员人数;当选的支部委员所得票数;书记和委员名单及分工情况。③做好落选人的思想政治工作。实行差额选举,必然有一部分候选人落选,这是很自然的事情。要教育落选的党员正确对待落选,找到自己的差距,在今后的工作中努力改进、迎头赶上。党支部改选换届工作流程篇2党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为三年。任期届满应当按期进行换届选举。党支部一般提前4个月向上级党组织书面报送换届请示。如需要延期或者提前换届的,应当报上级党组织批准,延长或者提前期限一般不超过1年。

  有正式党员7人以上的党支部,应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成,一般不超过7人。党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等,必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部,设1名书记,必要时可以设1名副书记。党支部委员会由党支部党员大会选举产生,党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生,不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。党支部委员会委员实行差额选举,候选人的差额不少于应选人数的20%(如:委员名额为3名,候选人应为4名)。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后,在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部,不设支部委员会,由党员大会选举支部书记1人,必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生,由全体党员充分酝酿,提出候选人,报上级党组织审查同意后,在党员大会上进行选举。党支部应根据《党章》及有关规定,结合本支部实际情况,从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发,制定具体的选举办法。其内容包括:制定选举办法的依据;大会选举的内容、名额及差额数;候选人产生的办法及排列的顺序;选举方式;选票划写方法及认定有效无效的规定;监票人、计票人的产生办法;投票的具体要求和做法;确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。党支部改选换届工作流程篇3第一步:基层单位提出申请。向上级党组织上报申请建立党支部的请示。请示的内容一般包括建立单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;党支部委员会的组成人员和委员设置方案等。第二步:上级党组织审批。上级党组织批准建立党支部后召开支部党员大会。第三步:基层党支部上报候选人。

  基层党支部上报党支部委员会候选人或不设委员会的书记、副书记候选人。第四步:上级党组织审查候选人。报上级党组织审查同意后,提交党员大会进行选举。第五步:召开党员大会选举。(一)不设支部委员会的:直接召开党员大会选举产生书记、副书记。选举出的书记、副书记,报上级党组织批准。(二)设里支部委员会的:选举产生的支部委员会,召开第一次支部委员会议,选举产生书记、副书记,并对委员进行分工。选出的委员,报上级党组织备案;书记、副书记,报上级党组织批准。第六步:基层党支部上报选举结果报告。向上级党组织上报选举结果的报告。报告主要内容包括支部党员大会选举结果,党支部委员会选举结果以及党支部委员的分工情况。第七步:上级党组织审批。上级党组织批复。党支部正式成立。党支部改选换届工作流程篇4第一步:基层单位提出申请。向上级党组织上报申请建立党支部的请示。请示的内容一般包括建立单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;党支部委员会的组成人员和委员设置方案等。第二步:上级党组织审批。上级党组织批准建立党支部后召开支部党员大会。第三步:基层党支部上报候选人。基层党支部上报党支部委员会候选人或不设委员会的书记、副书记候选人。

  第四步:上级党组织审查候选人。报上级党组织审查同意后,提交党员大会进行选举。第五步:召开党员大会选举。(一)不设支部委员会的:直接召开党员大会选举产生书记、副书记。选举出的书记、副书记,报上级党组织批准。(二)设里支部委员会的:选举产生的支部委员会,召开第一次支部委员会议,选举产生书记、副书记,并对委员进行分工。选出的委员,报上级党组织备案;书记、副书记,报上级党组织批准。第六步:基层党支部上报选举结果报告。向上级党组织上报选举结果的报告。报告主要内容包括支部党员大会选举结果,党支部委员会选举结果以及党支部委员的分工情况。第七步:上级党组织审批。上级党组织批复。党支部正式成立。党支部改选换届工作流程篇5党支部换届改选,严格按党章和中共中央《关于中国基层组织改选工作暂行条例》的规定进行,工作程序如下:l、选举前的准备工作①召开支委会,讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间,下届支部委员会组成人员的名额、选举办法;研究讨论本届支委会工作报告。②起草工作报告。主要内容:回顾本届支部委员会在完成党的基层组织的八项基本任务,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用中,做了哪些工作,取得了哪些成绩,还存在什么问题;对下届支部委员会工作提出建议。

  ③酝酿侯选人。选举前,党支部要提出候选人的条件,充分征求党员的意见,统一认识,提出候选人的初步名单,支委会集中多数党员的意见,最后确定候选人预备人选名单(应按照20%的差额率确定人数)。④在准备好工作报告和确定了候选人预备人选以后,及时向处党委报告。经同意后,即可召开支部党员大会进行正式选举。⑤准备选票、票箱、布置会场。2.召开党支部党员大会进行选举①主持人核对党员人数,实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。②做工作报告。由党支部书记或支部委员向党员大会做工作报告,提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。③确认党员的选举权。④公布候选人预备人选名单。宣读党委批复。对候选人预备人选无异议,鼓掌通过成为正式候选人。介绍候选人的基本情况。⑤通过选举办法。宣读选举办法(草案),提请全体党员讨论,听取意见。无异议,鼓掌通过选举办法。⑥推选唱票、记票、监票等选举工作人员。⑦分发选票,填写选票,进行无记名投票。⑧开票、唱票、记票。⑨宣布选举结果。3.选举大会后的工作①召开支部委员会第一次会议,党支部委员进行分工。选举大会结束后,应及时召开党支部委员会第一次会议。会议由支委会推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是选举产生党支部的书记、副书记,以及研究支部委员的分工。

  ②向处党委报告选举结果。党支部委员会应将选举大会的情况书面报告上级党组织,并将支部班子成员分工情况,书面报请上级党组织审批和备案。主要内容:选举的基本情况;参加党员人数;当选的支部委员所得票数;书记和委员名单及分工情况。③做好落选人的思想政治工作。实行差额选举,必然有一部分候选人落选,这是很自然的事情。要教育落选的党员正确对待落选,找到自己的差距,在今后的工作中努力改进、迎头赶上。党支部改选换届工作流程篇6党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为三年。任期届满应当按期进行换届选举。党支部一般提前4个月向上级党组织书面报送换届请示。如需要延期或者提前换届的,应当报上级党组织批准,延长或者提前期限一般不超过1年。有正式党员7人以上的党支部,应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成,一般不超过7人。党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等,必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部,设1名书记,必要时可以设1名副书记。党支部委员会由党支部党员大会选举产生,党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生,不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。党支部委员会委员实行差额选举,候选人的差额不少于应选人数的20%(如:委员名额为3名,候选人应为4名)。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后,在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部,不设支部委员会,由党员大会选举支部书记1人,必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生,由全体党员充分酝酿,提出候选人,报上级党组织审查同意后,在党员大会上进行选举。党支部应根据《党章》及有关规定,结合本支部实际情况,从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发,制定具体的选举办法。其内容包括:制定选举办法的依据;大会选举的内容、名额及差额数;候选人产生的办法及排列的顺序;选举方式;选票划写方法及认定有效无效的规定;监票人、计票人的产生办法;投票的具体要求和做

  法;确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。

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